На Дне охраны труда в городе Георгиевске говорили о легализации трудовых отношений в субъектах малого и среднего бизнеса

   В работе совещания приняли участие Иванова Елена Александровна – старший помощник Георгиевской межрайонной прокуратуры; Гурджиева Галина Васильевна - главный государственный инспектор труда  (по правовым вопросам) в Ставропольском крае; Долгова Татьяна Ивановна – директор ГКУ «Центр занятости населения Георгиевского района»; Гриценко Ирина Николаевна – заместитель начальника ГУ – Управление Пенсионного фонда РФ по Георгиевскому району (межрайонное); Корсун Елена Николаевна – заместитель директора филиала № 11 госу­дарственного учреждения – Ставропольского региональ­ного отделения ФСС РФ; Колобова Алла Васильевна – представитель Федерации профсоюзов СК, председатель координационного совета организаций профсоюзов  в  городе Георгиевске, работодатели малого и среднего предпринимательства и их  представители.

   Об остроте проблемы говорилось в информации «О мероприятиях, проводимых администрацией города, по снижению неформальной занятости, легализации теневой заработной платы в городе Георгиевске». И в частности, о том, что, несмотря на принимаемые в городе меры по борьбе с «серыми» зарплатами, выявлению недобросовестных руководителей предприятий, значительная часть работников, занятых на предприятиях малого и среднего бизнеса, ущемляется в социальных правах и остается незащищенной в своих взаимоотношениях с работодателем. Во всем мире степень цивилизованности бизнеса определяется не только отношением предпринимателя к своим партнерам и государству, но и степенью социальной ответственности перед работниками в социально-трудовой сфере. Поэтому в числе первоочередных задач перед властью, работодателями и профсоюзами города стоит организация системной  работы по легализации трудовых отношений в секторе малого и среднего бизнеса.

   Представители Георгиевской межрайонной прокуратуры (Иванова Е.А.) и Государственной инспекции труда в СК (Гурджиева Г.В.) рассказали о нарушениях   законодательства в сфере трудовых отношений, занятости населения, выявленных в 2016 году в организациях, действующих на территории города Георгиевска. Предупредили об опасностях заключения договоров гражданско-правового характера, которые лишают работников ряда социальных гарантий, предусмотренных трудовым законодательством, а также указали на необходимость приведения трудовых договоров  в соответствие с  законодательством, обратив внимание собравшихся на момент четкого фиксирования в нем размера оклада и выплат компенсационного и стимулирующего характера, что будет гарантировать работнику выплату заработной платы в полном объеме.

   Более детально, насколько остаются незащищенными работники организаций города, рассказали заместители руководителей внебюджетных фондов (ПФР и ФСС) Гриценко И.Н. и Корсун Е.Н. По их словам, работник, соглашаясь на выплату зарплаты в «конвертах» и не оформив свои трудовые отношения с работодателем, лишается социальной страховки, ему не оплачивают больничные листы, отпускные, не производят отчисления в пенсионный фонд, из которых в будущем будет формироваться трудовая пенсия. Кроме того, официально не оформляя трудовые отношения, работодатель лишает работника трудового стажа, в том числе и льготного, который необходим для досрочного получения трудовой пенсии по старости. Также они проинформировали участников совещания о грядущих изменениях в законодательстве.

   Избежать такого положения дел, как подчеркнула  Колобова А.В., представитель Федерации профсоюзов СК,  помогут весомые преимущества колдоговорного регулирования социально-трудовых отношений. В своем выступлении она также остановилась на типичных нарушениях выплаты заработной платы работникам организаций города.

   Большой интерес участников совещания вызвала информация директора ГКУ «Центр занятости населения Георгиевского района» Долговой Т.И. «Об исполнении работодателями города Георгиевска требований законодательства о занятости населения по регулярному представлению сведений о вакансиях по мере их появления».

   По итогам обсуждения была принята резолюция, в которой нашли отражение высказанные на Дне охраны труда предложения по предотвращению нарушений   законодательства в сфере трудовых отношений и занятости населения, направленные на координацию деятельности администрации города, объединений профсоюзов и работодателей, правоохранительных и налоговых органов, территориальных внебюджетных фондов по противодействию неформальной занятости и сокрытию работодателями фактического размера выплачиваемой зарплаты, по вопросам защиты трудовых прав и социальных гарантий работников организаций города.

Начальник УТСЗН

администрации Георгиевска                                                              Ю.И.Капшук

С.В.Браилко

5-04-17