Работодатель, помни производственный травматизм легче предупредить!

(о финансировании предупредительных мер по сокращению производственного травматизма в 2014 году)

          Финансовое обеспечение предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний - одно из самых действенных мероприятий, финансируемых за счет средств Фонда социального страхования РФ (далее - ФСС РФ).

На протяжении 11 лет Правительство Российской Федерации ежегодно предоставляет работодателям данную возможность. С 2002 года предприятия, не имеющие задолженности по уплате страховых взносов в ФСС РФ, имеют право использовать 20 процентов от сумм страховых взносов, начисленных в предыдущем году, за вычетом расходов на выплату обеспечения по социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.

Управлением труда и социальной защиты населения администрации города Георгиевска, Филиалом № 11 Государственного учреждения – Ставропольского регионального отделения ФСС РФ (далее – Филиал № 11 ФСС РФ) в 2014 году проведена большая работа по информированию и вовлечению работодателей города в кампанию по использованию средств ФСС РФ на финансирование предупредительных мер (далее – кампания). В результате данной возможностью воспользовались 29 организаций города на общую сумму около 750 тыс. руб., по сравнению с 2013 годом объем использованных средств на предупредительные меры увеличился на 168 тыс. руб. (22%). Эта сумма могла бы составить по городу около 1 млн. руб. (имели данную возможность более 80 работодателей). Среди основных причин, по которым работодатели отказались от участия в кампании являются следующие: незначительные суммы возможного финансирования предупредительных мер, просроченная или текущая задолженность по страховым взносам во внебюджетные фонды Российской Федерации и нежелание выполнить дополнительную работу по подготовке документов для предоставления в Филиал № 11 ФСС РФ.

Большую часть средств в 2014 году работодатели 17 организаций направили на приобретение специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работников – 363,5 тыс. руб. (48,6% от общей суммы): ЗАО «Техсервис» (генеральный директор - Богатырев В.И.), ГБУЗ СК «Георгиевская центральная городская больница» (главный врач – Акритов А.В.), ООО «Гео-Простор» (директор – Скляров В.И.), ЗАО «Хайнц-Георгиевск»  (генеральный директор – Дудаев Н.А.) и др.

8 работодателей воспользовались правом и направили часть своих страховых взносов на проведение обязательных периодических медицинских осмотров своих работников, сумма составила 167,8 тыс.руб. (22,4%): ОАО «Георгиевские электрические сети» (генеральный директор – Тихонов Н.И.), ОАО «Хлебокомбинат «Георгиевский» (генеральный директор – Сергеев  А.А.), ГМУП «Теплосеть» (директор – Шеховцов А.И.) и др.

3 организации города использовали суммы страховых взносов (207,9 тыс. руб. или 27,8%) на проведение специальной оценки условий труда: ОАО «ГеАЗ» (исп. директор – Осадчий С.В.), ГБОУ СПО «Георгиевский колледж» (директор – Жураховский Д.А.), ГБУСО «Георгиевский центр социального обслуживания населения» (директор – Яскевич С.Е.),  Стоит отметить, что возможность участия в кампании напрямую зависит от проведения специальной оценки условий труда (далее – СОУТ): подать заявку на участие в кампании можно имея результаты СОУТ. Проведение СОУТ позволит этим организациям разработать мероприятия по ее результатам и в дальнейшем использовать средства ФСС РФ для их реализации.

2 организации получили разрешение и использовали выделенные средства на обучение руководителей и специалистов по охране труда: ГМУП «Гостиница «Юбилейная» (директор - Русьян В.Г.) и ГУ – Управление Пенсионного фонда РФ по г. Георгиевску и Георгиевскому району (начальник – Шершнев И.М.).

Работодатели, которые заинтересованы в улучшении условий труда и здоровья своих работников, находят любые возможности для финансирования предупредительных мер. Призываем всех руководителей организаций, предприятий, учреждений, расположенных на территории города Георгиевска, активнее использовать зачетный механизм компенсации расходов, что  даст  дополнительные экономические возможности для успешного решения вопросов охраны труда в целях предупреждения  производственного травматизма,  профессиональной заболеваемости и реального вклада в здоровье работников!

Особое внимание обращаем страхователей с численностью работников до 100 человек. В случае, если указанные страхователи не осуществляли в 2014 году финансовое обеспечение предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний из-за незначительных сумм, то в 2015 году им предоставляется возможность направить средства на финансовое обеспечение указанных мер, исходя из отчетных данных за предыдущие три года.

Начальник Управления

труда и социальной защиты населения

администрации города Георгиевска                                                  Ю.И. Капшук

Браилко С.В.

Шилова Т.В.

5-04-17