12.12.2013 г. в День Конституции РФ в Георгиевске заключено городское трехстороннее соглашение

 В администрации Георгиевска в торжественной обстановке состоялось подписание городского трехстороннего соглашения между администрацией города, представительством ФПСК - координационным советом организаций профсоюзов г. Георгиевска и объединением работодателей «Совет директоров города Георгиевска» на 2014-2016 годы.

           Подписывая пятое в истории соглашение, стороны выразили уверенность в том, что этот документ станет своего рода социально-экономической программой развития Георгиевска. Главная задача, которую ставили перед собой социальные партнеры при разработке положений соглашения - повышение благосостояния и снижение доли населения с доходами ниже прожиточного минимума за счет роста эффективности экономики города. Поэтому особое внимание в обязательствах настоящего соглашения уделяется вопросам, обеспечивающим устойчивый рост среднемесячной зарплаты, повышению уровня жизни горожан, вывода зарплаты из тени.

           Об этом говорил, открывая торжественное собрание, и  глава Георгиевска А.Манаков. В частности, он отметил тот факт, что  в  городе существует ряд организаций и предприятий, где официальная зарплата дотягивает лишь до уровня МРОТ, а остальное выплачивается в конвертах. Поэтому стороны направят свои усилия и будут использовать все законные меры для того, чтобы навести порядок в легализации зарплаты и в уплате налогов.

            По словам исполнительного директора объединения работодателей В.Алимирзоева, предстоит большая работа по реализации документа, который окажет положительное влияние на состояние социально-трудовых отношений в организациях и будет способствовать экономическому развитию города.

              Комментируя подписание Соглашения, председатель координационного совета организаций профсоюзов г. Георгиевска Ю.Рудоманенко отметила, что после долгих переговоров партнерами был выработан оптимальный вариант трехстороннего соглашения, учитывающего реалии нынешнего времени, и, в частности, масштабные изменения в социальной сфере. Учтены и интересы работников производственного сектора экономики города. При этом она особо подчеркнула, что именно настойчивая позиция профсоюзов способствовала сохранению и приумножению ряда важнейших для каждого жителя города норм.          Например, согласно разделу №2 соглашения, отвечающему за область регулирования оплаты труда, повышения уровня жизни, социальной защиты населения и снижения бедности, работодатели «устанавливают в организациях независимо от форм собственности (кроме организаций, финансируемых из бюджетов) заработную плату работнику, отработавшему полностью месячную норму рабочего времени и выполнившему свои трудовые обязанности, в размере не ниже величины прожиточного минимума трудоспособного населения в крае. В организациях, где заработная плата ниже указанной величины, разрабатывают совместно с профсоюзами (представителями работников) программы поэтапного ее увеличения до величины прожиточного минимума, обязуясь при этом с 01.01.2014 года установить заработную плату работнику, отработавшему полностью месячную норму рабочего времени и выполнившему свои трудовые обязанности, в размере не ниже 6786 рублей, а с 01.01.2015 года – не ниже прожиточного минимума трудоспособного населения в Ставропольском крае».

         В разделе охраны труда нового Соглашения закреплена обязанность сторон принимать меры по формированию систем управления охраной труда, обучению кадров основам безопасности, включению в коллективные договоры и соглашения по охране труда дополнительных гарантий и компенсаций  трудящимся за работу в неблагоприятных условиях.

         Не менее важно, что в документе определены обязательства сторон по снижению напряженности на рынке труда, сохранению кадрового потенциала предприятий, по учету перспективной потребности города в рабочих и специалистах.

         Выразив удовлетворение качеством подписанного Соглашения, представители сторон подчеркнули, что выполнение его обязательств будет способствовать гармонизации отношений в социально-трудовой сфере и придаст новый импульс экономическому развитию города.